REUNIO GRUP DE TREBALL

3 de febrer

 

Cataccrac Grup de Treball PAS febrer 2026

 

Des de IAC-CATAC hem anat denunciant l’erràtic (per no dir paraules més grosses) funcionament de la borsa de treball del Departament d’Educació i Formació Professional. No tolerarem ni un minut més la manca de transparència actual. És surrealista que la borsa del Departament no pugui ser consultada pel personal que la integra, que no hi hagi cap manera de saber el lloc que ocupes ni que, davant la suposada mancança de gent, no s’hagi obert cap convocatòria per incorporar personal de nou ingrés. Per tot això, IAC-CATAC vam demanar explicacions al Departament exigint disposar de la informació de l’estat actual de la borsa per cada bloc i per cada comarca, així com activar de manera immediata la comissió de seguiment prevista a la base 14 de l’acord del funcionament de la borsa de treball. A més, també vam denunciar a la darrera mesa sectorial, la instrucció encoberta que el Departament dona als diferents Serveis Territorials de no cobrir cap substitució en els mesos de desembre i juliol, tot per tal d’estalviar quatre xavos a costa de la salut de les treballadores. Vergonyós!

 

Així doncs, arran de les nostres demandes i exigències, avui 3 de febrer de 2026, el Departament ens ha convocat a una nova reunió del Grup de Treball del PAS per tractar, entre d’altres, aquest tema. A continuació us fem un petit resum de com ha estat el desenvolupament de la reunió.

 

Borsa d’interines de centres educatius

 

El Departament es compromet a activar la comissió de seguiment regulada a la base 14 de l’acord de la borsa d’interines, i a convocar una primera reunió per al mes de març en la que aportarà tota la informació sol·licitada per IAC-CATAC. No trobem tolerable demorar més l’activació de la comissió, per tant, demanem que la primera reunió sigui aquest mateix mes de febrer. El Departament contesta que farà tot el possible per fer que així sigui.

 

 

Complement d’atenció presencial

 

El Departament ens informa que, a hores d’ara, està immers en la confecció del Pla d’Ordenació i Gestió de Recursos Humans que ha d’estar enllestit en el mes d’abril. Des de IAC-CATAC preguntem si, dintre de l’aplicació d’aquest pla, s’està contemplant el pagament del complement d’atenció presencial. La resposta del Departament ha estat que: “s’està valorant la possibilitat”. De moment, no hem pogut obtenir informació més concreta sobre l’abast de la possible mesura. Continuarem insistint en futures reunions, perquè des de IAC-CATAC no descansarem fins a aconseguir l’augment retributiu que mereix tot el personal PAS del Departament.

Assumptes personals

 

Tornem a demanar el gaudi a voluntat dels dies d’assumptes propis per antiguitat, però en aquest sentit el Departament no mou fitxa, tot i que no tanca la porta a explorar noves vies que permetin facilitar la conciliació de la vida personal i familiar mitjançant la disposició d’algun dia d’assumptes personals. En qualsevol cas, donat que de moment no hi cap avenç en aquest àmbit, demanem que, com a mínim, ajudin a normalitzar la utilització de les 25 hores de flexibilitat horària recuperable. Mesura aquesta que, tot i estar totalment acordada, està costant molt que comenci a funcionar amb fluïdesa, perquè molts equips directius i Serveis Territorials encara posen massa problemes per la concessió d’aquesta flexibilitat. El Departament i està d’acord i reafirma el seu compromís amb la mesura i en l’excepcionalitat que ha de suposar la seva denegació.